Archives par auteur : Jean Marc Lacote

Le BOA du Luxembourg est un prédateur de contrats

Une simple feuille de papier permet à des Agents d’engranger des millions de primes, tout en obtenant des taux de concrétisation record. Le « Bilan d’Optimisation Assurfinance » ou BOA, de la compagnie luxembourgeoise FOYER, est un support de vente qui a permis à un de ses Agents de devenir un champion en matière de multi-détention. En [...]
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La formation sert à quoi ?

La formation doit permettre l’acquisition de connaissances utiles. Est-ce aussi simple dans la réalité ? La réalité d’aujourd’hui nous force à poser quelques questions de bon sens.
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Parcours d’un coach interne

Nous avons évoqué précédemment le rôle du coaching. Dans les lignes qui suivent, vous trouverez le témoignage d’un « coach interne » : Mme Véronique de Angelis qui rencontre un vif succès dans son entreprise, de part les résultats concrets obtenus.
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L’e-learning : pour quoi faire ?

Faut-il se ruer sur l’e-learning ? Quels sont ses avantages et ses limites ? Les formations en présentiel sont-elles condamnées ? Un rapide état des lieux pour se faire une opinion.
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La retraite : un marché pour les jeunes…

Faut-il convaincre les français que leurs retraites seront de plus en plus maigres : non, car la prise de conscience est réelle. Faut-il les convaincre de s’engager « au plus tôt » : oui, parce que pour les 20 ans-30 ans, ce n’est pas encore un projet prioritaire dans les faits.
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Vers un management plus communicant

A quoi servent les Managers, s’ils sont uniquement là que pour contrôler et donner des instructions ? A cette question, on peut répondre qu’ils n’ont pas de devenir. C’est l’enseignement qu’il convient de retirer de la recherche en matière de motivation des hommes et des équipes.
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Savoir s’auto-alimenter

Quand on parle d’efficacité dans le domaine de la vente d’assurances, la qualité de la persuasion ou la qualité technique sont souvent évoqués. Encore faut-il avoir suffisamment de clients et prospects en face de soi pour faire des affaires. Comment s’y prendre pour se créer un système d’alimentation en matière de contacts ? Quels sont les [...]
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Coaching : les chiffres de la satisfaction

Selon une enquête récente commandée par l’ICF (International Coach Federation) auprès du cabinet de conseil ARC et de PricewaterhouseCoopers, la quasi-totalité (99%) des clients de coaching ont indiqué être satisfaits de leur expérience et 96% se sont déclarés prêts à la renouveler. 75 % des sondés déclarent que le coaching leur a surtout permis d’améliorer leur [...]
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Le marketing des émotions

Un ouvrage récent qui s’intitule « Le Marketing des émotions – Pourquoi KOTLER est obsolète ? », de Georges CHETOCHINE (Editions d’Organisation), est incontestablement un pavé dans la mare. Ses « révélations » vont, en effet à l’encontre de tout ce qu’on prône sur le sujet.
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Pour en finir avec les fantasmes sur le coaching

Le coaching est devenu la « tarte à la crème » du Management, selon l’expression de John WITHMORE, qui est la référence mondiale incontournable dans ce domaine. Alors, le coaching est-il une vraie nouveauté : info ou intox ?
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